por C&F | Abr 7, 2021 | Información Jurídica, Uncategorized
PLAN DE IGUALDAD Y EMPRESAS: OBLIGACIONES LEGALES La obligación para las empresas de más de 100 trabajadores de adoptar un Plan de Igualdad entra en vigor el 1 de abril de 2021. La LO 3/2007 de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, establecía...
por C&F | May 13, 2020 | Información Jurídica
COVID-19: MODIFICACIÓN DEL RÉGIMEN DE LOS ERTES Y REINICIO DE ACTIVIDAD. El Real Decreto – Ley 18/2020 amplía los efectos temporales de los ERTEs de Fuerza Mayor y el compromiso de mantenimiento del empleo. El Real Decreto – Ley 18/2020, de 12 de mayo, de...
por C&F | May 4, 2020 | Información Jurídica
Documentos base para la prevención de riesgos durante la desescalada. Tanto el Ministerior de Sanidad como el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo han elaborado documentos orientadores. En el Consejo de Ministros del pasado 28 de abril se aprobó el...
por C&F | May 3, 2020 | Información Jurídica
Aumento de los supuestos de continuidad de las obras de reforma. La Orden SND/385/2020 modifica la anterior regulación de la Orden SND 340/2020. En un post anterior hablamos sobre la suspensión de las obras de reforma que estableción la Orden SND/340/2020, de 12 de...
por C&F | Abr 28, 2020 | Información Jurídica
LIMITACIÓN DE LAS ACTIVIDADES QUE PUEDEN ACOGERSE A LA MORATORIA DE LA COTIZACIONES SOCIALES. La Orden ISM 371/2020 reduce la posibilidad de moratoria a las actividades no suspendidas que estén dentro de un limitado listado. En una entrada anterior ya indicamos que...
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